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Introduction à la certification B-corp (et quelques conseils utiles de notre part)

Par:
Éléonora Saylon
Date:
5 janvier 2023

En tant que marque de mode, la durabilité est un sujet qui vous touchera d'une manière ou d'une autre. De nos jours, il existe une infinité de façons de rendre votre entreprise plus consciente. Faire certifier votre entreprise ou vos produits par une organisation reconnue et respectée vous aide à traduire vos efforts en paramètres transparents. Pour l’industrie de la mode, il existe plusieurs certifications de durabilité. Dans l'article d'aujourd'hui, nous souhaitons vous présenter la certification b-corp, une certification que Manufy obtiendra bientôt. Que signifie b-corp, à quoi ressemble ce processus et quels conseils avons-nous ? Continuez à lire pour découvrir tous les tenants et aboutissants de la certification b-corp pour votre entreprise de mode.

Que signifie BCorp ?

Le terme BCorp , abréviation de B corporation. Il s'agit d'une entreprise qui a obtenu la certification homonyme, c'est-à-dire la certification B corp délivrée par B Lab , une organisation à but non lucratif fondée dans le but de diffuser un nouveau modèle économique. Comme indiqué sur le site Web de B Corp, « la certification B Corp est une désignation selon laquelle une entreprise répond à des normes élevées de performance vérifiée, de responsabilité et de transparence sur des facteurs allant des avantages sociaux des employés et des dons de bienfaisance aux pratiques de la chaîne d'approvisionnement et aux matériaux d'entrée ». Plus particulièrement, pour obtenir la certification, une entreprise doit :

  • Obtenez un score d'évaluation d'impact B de 80 ou plus et réussissez leur évaluation des risques pour démontrer une performance sociale et environnementale élevée.
  • Changer leur structure de gouvernance d'entreprise pour qu'elle soit responsable envers toutes les parties prenantes, pas seulement les actionnaires, et demander le statut de société à but lucratif s'il est disponible dans leur juridiction.
  • Permettre que les informations sur leurs performances mesurées par rapport aux normes de B Lab soient accessibles au public sur leur profil B Corp sur le site Web de B Lab pour démontrer la transparence.

L’ étude d’impact B (BIA)

Afin d'obtenir et de conserver la certification, les entreprises doivent mesurer leurs performances à l'aide de la norme de mesure B Impact Assessment (BIA) et obtenir un score d'au moins 80 points (sur 200). Le BIA, gratuit et en ligne, soumet les entreprises qui répondent à un questionnaire approfondi sur les sujets suivants :

  • Gouvernance (responsabilité et transparence, interne et externe)
  • Travailleurs (tout ce qui concerne les salariés : salaires, formation, avantages sociaux, qualité de l'environnement de travail, immobilier, etc.)
  • Communauté (actions de soutien communautaire, attitudes de service communautaire, politiques d'approvisionnement et de logistique, création d'emplois, etc.)
  • Environnement (attention à l'environnement à travers l'efficacité énergétique, la réduction des déchets et de l'impact environnemental, etc.)
  • Clients (impact positif des produits ou services proposés sur les clients) (impact positif des produits ou services proposés sur les clients)

Si après avoir rempli le questionnaire vous obtenez une note égale ou supérieure à 80/200, alors votre entreprise peut passer à l'étape suivante d'évaluation. L'aspirant B-Corp devra fournir des pièces justificatives pour démontrer ce qui a été indiqué dans le questionnaire au cours de cette phase. Une fois certifiés, les nouveaux B-Corps pourront utiliser la marque Certified B-Corp pour promouvoir leurs services et produits.

La certification est valable trois ans et doit être renouvelée par la suite. Cependant, la B-Corp est tenue de rendre compte de ses actions chaque année, en présentant et en publiant sur son site Internet un rapport comprenant les objectifs fixés et atteints, ainsi qu'un plan d'action pour l'année suivante.

Marques de mode qui font déjà partie de la communauté BCorp

Étant donné que la durabilité est devenue un sujet important dans la société et que les consommateurs ont décidé de modifier leurs habitudes d'achat, les nouvelles marques de mode s'efforcent également de plus en plus de mettre en œuvre des méthodes de production plus durables. En conséquence, de nombreuses marques émergentes, ainsi que des marques établies, ont décidé de rejoindre la communauté BCorp ces dernières années. Examinons quelques exemples pour vous inspirer si vous envisagez une voie similaire pour votre marque.

  • Sezane : entreprise certifiée B Corp depuis 2021. Elle est spécialisée dans les pièces intemporelles et bien taillées, fabriquées à partir de matériaux innovants et respectueux de l'environnement créés dans des ateliers partenaires experts. Chaque pièce est conçue pour survivre aux tendances et fonctionner pour (presque) toutes les saisons. Sézane a collecté plus de 4 millions d'euros grâce à son programme philanthropique Demain, qui œuvre à accroître l'accès à l'éducation, à la culture et aux opportunités pour les enfants et les jeunes du monde entier, en plus d'établir des méthodes de production responsables.
  • Patagonie : Depuis près d'une décennie, l'entreprise est certifiée B Corp et est reconnue depuis longtemps comme un leader du secteur en matière de défense de l'environnement et de pratiques durables. Leurs dirigeants sont d’une honnêteté sans faille quant à la quantité de travail qui reste à accomplir dans le secteur et au sein de leur propre entreprise, et ils appliquent une taxe terrestre qu’ils s’imposent eux-mêmes, en reversant 1 % de leurs ventes annuelles à des groupes environnementaux locaux. Leurs efforts environnementaux exceptionnels et leur vision entrepreneuriale, notamment l'utilisation de matériaux recyclés dans 70 % de leurs collections, leur ont valu le titre de Champion de la Terre des Nations Unies en 2019, la plus haute distinction environnementale de l'ONU.
  • Veja : La marque a été fondée dans le but de créer une chaussure qui durerait sans sacrifier la durabilité, ce qui impliquait de travailler avec des matériaux inhabituels comme le caoutchouc sauvage de la forêt amazonienne pour leurs semelles et des bouteilles en plastique recyclées pour créer un nouveau type de maille. L’entreprise opère en toute transparence à chaque étape de la production, depuis les salaires jusqu’aux matériaux utilisés. Travailler directement avec des petits producteurs au Pérou et au Brésil leur permet d'éviter les intermédiaires et de convenir à l'avance d'un prix pour le caoutchouc et le coton qu'ils utilisent, garantissant ainsi aux producteurs de gagner décemment leur vie et de réinvestir dans leurs exploitations.
  • Allbirds : L'entreprise de chaussures est fière d'utiliser des matériaux naturels, tels que la pulpe d'eucalyptus écologique et la laine mérinos qui évacue l'humidité, certifiée ZQ (répondant à des normes strictes en matière d'agriculture durable et de bien-être animal) et utilise 60 % d'énergie en moins que les synthétiques. Parallèlement, la marque a repensé son emballage, en utilisant 90 % de carton recyclé post-consommation qui sert également de boîte à chaussures et de sac à provisions, et a collaboré avec l'association caritative Soles4Souls pour garantir que leurs chaussures légèrement usagées trouvent un nouveau foyer dans certaines des régions les plus pauvres du monde. communautés.
  • Bird : Bird est la première et la seule marque de lunettes certifiée B Corp au Royaume-Uni. Leurs montures sont fabriquées à partir de matériaux durables de la plus haute qualité, notamment du bois certifié, de l'acétate d'origine biologique, du liège renouvelable et de l'aluminium recyclé, et sont livrées avec des chiffons de nettoyage fabriqués à partir de bouteilles en plastique recyclées. Ils distribuent de la lumière solaire aux familles de Zambie et du Malawi pour chaque paire achetée, remplaçant ainsi l'utilisation de lampes à combustibles fossiles. Leurs cadres en bambou et en bois peuvent tous être compostés, tandis que leurs cadres en bois lamellé et en aluminium peuvent être séparés et les couches d'aluminium recyclées.

Manufy sur son parcours BCorp

En tant que startup engagée dans le développement durable, devenir une Bcorp était une évolution naturelle pour notre entreprise. Nous avons décidé au début de l'année dernière de nous engager dans cet objectif en nous lançant dans le voyage b-corp qui nous permettra de nous améliorer et de contribuer à l'évolution durable du monde de la mode.

Les conseils de Manufy pour devenir BCorp

  • Soyez patient : c'est un processus long et compliqué pour devenir un BCorp. Vous devrez passer beaucoup de temps à parcourir une documentation dont vous ne vous souveniez même pas et à faire des ajustements afin de répondre aux normes BLab. C'est un pas vers un avenir plus durable pour votre entreprise, mais cela ne se fera pas du jour au lendemain ; cela demandera du temps et des efforts, mais cela en vaudra la peine !
  • Soyez engagé envers votre objectif : il y aura des moments où vous aurez l'impression que le processus est trop vaste et trop écrasant, mais l'important est de vous rappeler pourquoi vous avez choisi cette voie pour votre entreprise, la planète et la société, plutôt que d'être frustré par le les délais ou les complications auxquels vous serez confronté.
  • Recherchez de l'aide : recherchez du matériel utile et des organisations qui soutiennent le parcours de BCorp ; sur le portail BCorp, vous trouverez de nombreuses informations utiles. Recherchez les personnes avec qui vous pouvez entrer en contact pour des séances de soutien et de coaching. Il existe un certain nombre de projets dans chaque pays qui peuvent aider les entreprises à comprendre le processus BCorp (par exemple à Amsterdam, il y a le projet Building Better Business si vous voulez y jeter un œil et voir comment vous pouvez obtenir du soutien dans ce processus). .

Cela représente beaucoup d'informations à prendre en compte et même si cela peut sembler beaucoup de travail, soyez assuré que cela en vaudra la peine. Construire une entreprise ayant un impact positif demande du courage, mais comme le disait Socrate : « Le secret du changement est de concentrer toute votre énergie non pas sur la lutte contre l'ancien, mais sur la construction du nouveau ».

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